8月13日上午，集團在五樓第一會議室召開推進國企改革三年行動專題會議。集團領(lǐng)導潘友華、陳瓊、潘友根、鄭洪國、吳國華，外部董事石俊、方曉宏、張春蓉，各直屬（控股）公司主要負責人，集團總部各部門主要負責人參加了會議。會議由集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理潘友華主持。

會上，傳達學習了李錦斌書記、王清憲省長重要批示和鄧向陽常務(wù)副省長、何樹山副省長、省國資委李中主任在全省推進國企改革三年行動電視電話會議上的講話精神。

吳國華對集團國企改革三年行動實施方案進行了宣貫，并特別提醒了改革任務(wù)中的重難點。

潘友華在講話中指出，改革是集團實現(xiàn)重振的必由之路。要提高認識抓改革，改革永遠在路上，要高度重視，避免出現(xiàn)上熱、中溫、下冷。要統(tǒng)籌推進抓改革，改革是“一把手工程”，要圍繞公司黨建、經(jīng)營、管理的方方面面持續(xù)性反思深化，確保改革發(fā)揮實質(zhì)性作用。要動真碰硬抓改革，改革之路無坦途，要敢于擔當作為、敢于有破有立、敢于觸及利害關(guān)系。要強化考核抓改革，“今年完成70%，明年上半年基本收官”是硬指標也是底線，要兼顧好底線與高線、結(jié)果與過程、調(diào)度和考核的關(guān)系，以更高標準和要求謀深謀細謀實改革具體舉措。

(經(jīng)營發(fā)展部)