4月12日下午，集團(tuán)召開“十五五”規(guī)劃編制工作啟動(dòng)會(huì)。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)钊荷匠鱿瘯?huì)議并講話。集團(tuán)黨委委員、總會(huì)計(jì)師于忠山主持會(huì)議，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、外部董事參加會(huì)議。

會(huì)上，傳達(dá)學(xué)習(xí)了上級(jí)有關(guān)文件和會(huì)議精神，通報(bào)了集團(tuán)“十五五”發(fā)展規(guī)劃編制工作方案。會(huì)議邀請(qǐng)省國(guó)資國(guó)企研究院專家團(tuán)隊(duì)以“‘十五五’發(fā)展環(huán)境”“省屬企業(yè)‘十五五’規(guī)劃編制”為主題開展專題培訓(xùn)。

會(huì)議要求，要提高站位、深化認(rèn)識(shí)，把握規(guī)劃編制重大意義；要精心組織、把握關(guān)鍵，高質(zhì)完成規(guī)劃編制任務(wù)；要加快推進(jìn)、壓實(shí)責(zé)任，確保規(guī)劃編制高效落地。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要全面總結(jié)回顧，深度剖析得與失，“十四五”經(jīng)營(yíng)目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)，管理架構(gòu)基本成型，業(yè)務(wù)布局總體形成。要正視眼下問(wèn)題，精準(zhǔn)把握破與立，敢于打破傳統(tǒng)依賴，探索價(jià)值深耕路徑，構(gòu)建高效運(yùn)轉(zhuǎn)體系。要緊密聯(lián)系實(shí)際，科學(xué)權(quán)衡取與舍，優(yōu)化資源配置，保持戰(zhàn)略定力，堅(jiān)持長(zhǎng)期主義。

各直屬（控股）公司主要負(fù)責(zé)人、外部董事，集團(tuán)總部各部門及省物聯(lián)秘書處主要負(fù)責(zé)人在主會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。各公司規(guī)劃編制、課題研究等工作分管領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)部門負(fù)責(zé)人及規(guī)劃、課題主要執(zhí)筆人在分會(huì)場(chǎng)視頻參加會(huì)議。